Die Stadt Soltau sucht für die Fachgruppe 23 - Bauen, Wohnen, Infrastruktur/AWS -, Bauhof, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

unbefristet und in Vollzeit. Die Stelle ist unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) – abhängig von der Qualifikation – bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD.

Ihre zukünftigen Aufgaben umfassen:

• Einsatzleitung Fachdienst Straßenbau
  
• Überwachung der jeweiligen Bauarbeiten, Mitwirkung bei der Personalplanung
  
• Planung der durchzuführenden Unterhaltungsmaßnahmen innerhalb des Fachdienst Straßenbau
  
• Koordinierung und Beauftragung externer Arbeiten inkl. Bauleitung
  
• Kontrollen im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten der Stadt Soltau (Straßen, Wege. Plätze u.a.), inkl. Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften und der Absicherung eigener Baustellen
  
• Mitwirkung, Überwachung und Kontrolle des Winterdienstes
  
• Beschaffung diverser Materialien, Werkzeuge, Maschinen etc., Preisanfragen und Auftragserteilungen
  
• Erstellung von Arbeitsaufträgen und Stundenerfassungen (EDV)
  
• Kontrolle und Prüfen von Arbeitsaufträgen (EDV)
  
• Wahrnehmung von Arbeitsschutzpflichten im Sinne von § 13 Abs. 2 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
  
• Selbständige Durchführung von Pflasterarbeiten sowie allgemeiner Arbeiten im Bereich Straßenunterhaltung

Eine spätere Neugestaltung des Arbeitsplatzes sowie Änderungen der Aufgabenbereiche behalten wir uns vor.

Was erwarten wir?

• Erfolgreicher Abschluss als Meister (m/w/d) im Bereich Straßenbau oder gleichwertige Qualifikation
  
• Mehrjährige Berufserfahrung als Straßenbauer
  
• EDV-Kenntnisse
  
• Ein hohes Maß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeitsweise, Flexibilität sowie Belastbarkeit
  
• Gute Kenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch) werden vorausgesetzt
  
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B/BE, wünschenswert Klasse CE & T
  

Das bieten wir Ihnen:

• Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• Einen modernen Arbeitsplatz mit gezielter und individueller Einarbeitung
• Eine unbefristete Beschäftigung in einem motivierten Team
• Fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD
• Fahrradleasing nach den gültigen Tarifverträgen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Entgeltumwandlung im Rahmen der Zukunftssicherung
• Vorteilsportal für MItarbeiterangebote
• Zusatzversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
• Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
• Vermögenswirksame Leistungen