Stadtplaners (m/w/d)

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

•  Betreuung der Stadt- und Dorfentwicklungsplanung
  
•  Koordination und inhaltliche Bearbeitung von Bauleitplanverfahren mit entsprechender Öffentlichkeitsarbeit
     (Gewerbe, Wohnen, Sportstätten, Einzelhandel etc.)
  
•  Bearbeitung von städtebaulichen Entwürfen und Satzungen
  
•  Erstellung und Umsetzung städtebaulicher Entwicklungskonzepte (z.B. Lärmaktionsplan, Einzelhandelskonzepte,  
     Verkehrsentwicklungskonzept, Radwegekonzept o.ä.) für eine integrierte und nachhaltige Stadtentwicklung sowie
     Stadtsanierung
  
•  Fachinhaltliche Begleitung übergeordneter und fachspezifischer Planungen sowie Erarbeitung von Stellungnahmen
     zur Wahrung der Interessen und Entwicklungsziele der Stadt (Raumordnung, Landesplanung, Regionalplanung,
     Raumordnungsverfahren, Bauleitplanverfahren anderer Gemeinden etc.)
  
•  Mitwirkung an sonstigen Fachplanungen
  
•  Durchführung von Bauberatungen und Mitwirkung an Baugenehmigungsverfahren
  

Eine spätere Neugestaltung des Arbeitsplatzes sowie Änderungen der Aufgabenbereiche behalten wir uns vor.

Was erwarten wir?

•  Abgeschlossenes Studium Dipl.-Ingenieur/in (FH bzw. Uni), Bachelor oder Master der Fachrichtung Raumplanung
     oder Geographie, Städtebau, Stadtplanung, Stadt- und Regionalplanung bzw. Architektur mit Vertiefung Stadtplanung
     oder ein vergleichbarer Studiengang
  
•  Fundierte Kenntnisse im Planungs- und Baurecht und im Ablauf von Bauleitplanverfahren
  
•  Städtebauliches Beurteilungs- und Gestaltungsvermögen
  
• Berufserfahrung, insbesondere im Kommunalbereich, ist wünschenswert
  
•  Erfahrungen in Regional- und Landesraumordnungsthemen sind wünschenswert
  
•  Erfahrungen und organisatorische Fähigkeiten in der Abwicklung von städtebaulichen Projekten
  
•  Sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, GIS, CAD)
  
•  Sehr gute Deutschkenntnisse und ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
  
•  Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
  
•  Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, Flexibilität, hohe Belastbarkeit, Organisations- und Teamfähigkeit
  
•  Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen, Gesprächen etc. auch außerhalb der eigentlichen Arbeitszeiten wird
     vorausgesetzt
  

Was bieten wir Ihnen?

• Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem gewachsenen Team
  
• Einen Arbeitsplatz in einem ansprechenden Arbeitsumfeld
  
• Eine unbefristete Beschäftigung
  
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Bezahlung - abhängig von der Qualifikation - bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD sowie die im
     öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen